الرئيسية ||   سلتى ||   الدفع ||   التسجيل
   

تسجيل عضو جديد

الاسم الاول

*

الاسم الاخير

*

البريد الالكترونى

*بريد الكتروني خاطئ

كلمة المرور

*

تأكيد كلمة المرور

كلمة المرور غير متطابقة

كود الدولة رقم الموبايل

* *

دخول الأعضاء

البريد الالكترونى

* بريد الكتروني خاطئ

كلمة المرور

*
الرئيسية | سلتي | الدفع | إغلاق  

اهلا بك في موقع تنمية

حقيبة تدريبية : إعداد وكتابة التقارير والمراسلات الإدارية

B – 68

دليل المدرب

دليل المتدرب

دليل المتدرب

شرائح Power Point


ادخل ايميلك لكى يتم ارسال نموذج من الحقيبة على الايميل

إعداد وكتابة التقارير والمراسلات الإدارية

إعداد وكتابة التقارير والمراسلات الإدارية

الأسعار

USD $ درهم إماراتي ريال سعودي دينار كويتى ريال عمانى دينار بحرينى
100 367 375 30 38 38
البيانات التعريفية
عدد الأيام التدريبية

3 أيام تدريبية

هذا نموذج مقترح يعدل على حسب بيئة الدورة واحتياج المدرب


عدد الساعات التدريبية

15 ساعة تدريبية

هذا نموذج مقترح يعدل على حسب بيئة الدورة واحتياج المدرب


الفئة المستهدفة

الموظفين ومدراء المكاتب والسكرتاريين.

رؤساء الأقسام في الإدارات،


مكونات الحقيبة
عدد شرائح العرض :

عدد (253) شريحة بصيغة  microsoft office PowerPoint  

تناسب العمل على نظام تشغيل office 2007, 2010 , 2013  

جميع الملفات (مفتوحة) قابلة للتعديل عليها


عدد اوراق دليل المدرب :

عدد (107) صفحة بصيغة microsoft office word  

تناسب العمل على نظام تشغيل office 2007, 2010 , 2013  

جميع الملفات (مفتوحة) قابلة للتعديل عليها


عدد اوراق دليل المتدرب :

عدد (94) صفحة بصيغة microsoft office word  

تناسب العمل على نظام تشغيل office 2007, 2010 , 2013  

جميع الملفات (مفتوحة) قابلة للتعديل عليها


محاور الحقيبة محاور الحقيبة

اليوم التدريبي الأول

الجلسة التدريبية الأولى/ ماهية الاتصالات واهميتها:

- الاتصالات.

- أهمية الاتصالات.

- أنواع الاتصالات.

- أساليب الاتصالات.

الجلسة التدريبية الثانية/ الكتابة الإدارية:

- الكتابة الإدارية.

- أهمية الكتابة الإدارية.

- مراحل عملية الكتابة.

- مواصفات الكتابة الإدارية.

- الشروط الواجب توافرها في الكاتب الإداري.

- الرسالة (الخطاب).

- جوانب الرسالة الإدارية (الخطاب).

اليوم التدريبي الثاني

الجلسة التدريبية الأولى/ التقارير وأهميتها:

- تعريف التقرير.

- الأهداف العامة للتقرير.

- أطراف الاتصال في التقرير.

- التقارير وأهميتها للإدارة.

- تصنيف التقارير وأنواعها.

- عوامل تصنيف التقارير.

الجلسة التدريبية الثانية/ أجزاء التقارير ومحاضر الاجتماعات:

- مقدمة.

- الجزء التمهيدي.

- جسم التقرير.

- الخلاصة والملخص.

- تصميم ومراقبة النماذج.

- تعريف محضر الاجتماع.

- الخطوات الإجرائية لتدوين المحضر.

اليوم التدريبي الثالث

الجلسة التدريبية الأولى/ التقرير لحل المشاكل:

- الشعور بالمشكلة وتحديدها وتحليلها.

- تحديد هدف التقرير وإطاره العام.

- تهيئة وتنظيم البيانات والمعلومات وتفسيرها وتحليلها.

- كتابة التقرير وتحديد طرق العرض.

- مبادئ تتعلق بكاتب التقرير.

- مبادئ تتعلق بإعداد وإخراج التقرير.

- مبادئ تتعلق بلغة التقرير وعلامات الترقيم.

الجلسة التدريبية الثانية / تقارير الاداء:

- تعريف تقويم الأداء وأهميته.

- أهداف عملية تقويم الأداء واستخداماتها المختلفة.

- خطوات عملية تقويم الأداء.

- طرق تقويم الأداء.

- المشكلات التي تواجه عملية التقويم والأخطاء التي تحدث في هذه العملية.

- من يقوم بعملية التقويم؟

- توقيت تقويم الأداء.

- العوامل المؤثرة في نتائج عملية التقويم.

جميع الملفات (مفتوحة) قابلة للتعديل عليها